인격 중심의 리더 VS 감정 중심의 리더

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인격 중심의 리더 VS 감정 중심의 리더

 

성공한 사람들은 성공하지 못한 사람들이 하지 않는 일을 기꺼이 한다. 내가 관찰한 바에 따르면 성공하는 사람들이 지닌 특별한 점 중 하나는 그들이 감정 중심이 아닌 인격 중심으로 움직인다는 것이다. 이 두 부류의 차이점은 다음과 같다.

 

- 인격 중심적인 사람

* 일을 제대로 해내면 기분이 좋아진다.

* 임무 중심적이다.

* 원칙에 따라 결정을 내린다.

* 행동이 태도를 지배한다.

* 눈으로 보기 전에 믿는다.

* 가속도를 창출한다.

* “나의 책임은 무엇인가?”를 생각한다.

* 문제가 생겨도 계속한다.

* 한결같다.

* 리더이다.

 

- 감정 중심적인 사람

* 기분이 좋아야 일을 제대로 한다.

* 편의 중심적이다.

* 선호도에 따라 결정을 내린다.

* 태도가 행동을 지배한다.

* 눈으로 본 후에야 믿는다.

* 가속도가 붙을 때까지 기다린다.

* “나의 권한은 무엇인가?”를 생각한다.

* 문제가 생기면 중단한다.

* 분위기를 탄다.

* 추종자이다.

미국의 소설가 고 루이스 라무르는 시대를 초월한 베스트셀러 작가이다. 그의 책은 전 세계에 2억 3,000만 부 가까이 팔려 나갔고 지금까지 100편이 넘는 소설들이 모두 출간되었다. 그는 자신의 집필 스타일은 묻는 질문에 이렇게 대답했다. “무엇이든 쓰기 시작해야 합니다. 수도꼭지를 틀어야 물이 나오지요.”

 

- 리더십의 법칙(Developing the Leader Within You)

 

“어려운 과업을 맡았을 때 감정이 아니라 인격으로 대처하라.”

 

첨언 : ‘나는 무엇이 되고 싶다.’라고 말하면서 전혀 행동을 하지 않는 사람들이 참 많다. 특히 젊은 사람들이 많다는 것이 문제이며 걱정이다. 다른 사람의 추종자가 되기 싫고 리더가 되고 싶은 젊은이들은 미국의 소설가 루이스 라무르가 말한 “무엇이든 쓰기 시작해야 합니다. 수도꼭지를 틀어야 물이 나오지요.”라는 말을 마음속에 새겨야만 한다. 그리고 무엇이든 시작해야 한다. 들어누워서 꿈만 꾸고 있는 사람이 이 세상을 이끌며 성공한 사람은 한 사람도 없다. 오히려 이런 사람들은 근육이 줄어들어서 일찍 죽고 만다. 그러니까 드러누워서 꿈만 꾸지말고 행동으로 옮겨야 한다. 그리고 무슨 일이든 하다가 문제가 생겨도 중단하지 말고 계속해야만 한다.

중국의 최고 부자인 마윈의 말을 되새기자 “젊은이는 모두 열정이 있습니다. 그러나 끊임없는 열정만이 참된 가치가 있습니다. 실패한 다음에 다시 도전하는 것, 이것이 진정한 열정입니다.” 그렇다. 자신의 열정에 휘발유를 부어야 한다. 열정이야 말로 젊은이들의 특권이요 멋이 아닌가? 열정이 식지 않는 한 누구도 늙지 않는다.

 

첨언글쓴이 김병화

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