다른 사람들의 가치를 높이 평가하라.hwp다른 사람들의 가치를 높이 평가하라.
우리가 어떤 사람에 대해 가지고 있는 견해는 그들에게 깊은 영향을 준다. 하버드 경영대학원의 교수를 역임했고, ‘스틸링 인스티튜트’ 경영 컨설팅 회사를 설립한 J. 스털링 리빙스톤 박사의 말을 새겨들을 만하다. “사람들은 언제나 당신이 기대하는 만큼만 성과를 내다.”
많은 사람들이 평판에 걸맞게 행동하거나, 아니면 평판을 만회하기 위해 평생을 바친다. 그렇다면 상대를 높이면 높였지 깎아내릴 이유가 없지 않은가? 모든 사람은 가치와 잠재력을 지니고 있다. 우리가 마음만 먹으면 누구에게서나 그것을 발견할 수 있다.
- 작은 시작(25 Ways to Win with People)
“오늘, 주변 사람들의 가치와 잠재력을 찾아내라.”
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