학습 능력

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학습 능력(Learning ability)

 

리더는 현재 상태에 만족해서는 안 된다. 그런데 이미 영향력 있고, 존경 받는 리더가 되었는데, 왜 계속 성장해야 하는 것일까? 다음이 그 이유다.

* 리더의 성장은 그이 사람 됨됨이를 결정한다.

* 리더의 사람 됨됨이가 그를 따르는 사람들을 결정한다.

* 리더의 주변에 있는 사람들이 그 조직의 성공을 결정한다.

조직을 성장시키고 싶다면 계속 배워야 한다. 나는 어린 시절, 사료 상점에 갔다가 “수확한 농작물이 마음에 들지 않으면 종자를 확인하세요.”라는 종자 광고 문구를 보고, 여기에 매우 중요한 원칙이 담겨 있다고 생각했다.

당신은 지금 어떤 수확물을 거두고 있는가? 당신의 인생과 리더십이 매일, 매달, 매년 개선되고 있는가? 아니면 지금 앉아 있는 자리를 지키기에 고급한가? 그 자리가 원했던 자리가 아니라면 자신의 학습 능력에 문제가 있는 것이다. 무슨 일이든 처음 시도해 본 게 언제인가? 언제 마지막으로 자신의 전문 분야 밖의 일에 뛰어드는 무모한 일을 시도했는가?

 

- 리더의 조건(The 21 Indispensable Qualities of a Leader)

 

“오늘, 자기 계발에 더 많은 시간을 투자하라.”

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